DIGITAL BUSINESS MANAGER SENIOR () (H/F)
Réception de candidature - expire le : 26/01/2026

Intitulé du poste 

Digital Business Manager – Jeux d’argent & paris

Rattachement hiérarchique

Direction Générale / Direction Marketing

Dossiers de Candidature

CV (+ date de naissance) & Lettre de Motivation pour ce poste (Pdf ) à : 

contact@mnt-consulting.com

Profil recherché

H/F , Africain , 35-45 ans , expérimenté et motivé

Formation

• Bac +4/5 en marketing, digital, commerce, management ou équivalent

Expérience

• Minimum 5-7 ans d’expérience dans le digital business

• Expérience indispensable dans le secteur des jeux d’argent (loterie, paris, gaming, betting)

• Expérience en environnement réglementé fortement appréciée

Compétences clés

Compétences techniques

• Pilotage de plateformes digitales et produits en ligne

• Marketing digital & CRM

• Analyse de données et KPI business

• Gestion de projets digitaux complexes

• Bonne compréhension des modèles économiques des jeux d’argent

Compétences comportementales

• Vision stratégique et orientation résultats

• Forte capacité d’analyse et de prise de décision

• Leadership transverse et sens du collectif

• Rigueur, éthique et sens des responsabilités

• Capacité à évoluer dans un environnement institutionnel

Indicateurs de performance (KPI)

• Chiffre d’affaires digital

• Taux d’acquisition et de rétention joueurs

• Performance des campagnes digitales

• Taux de conversion et d’engagement

• Conformité réglementaire et satisfaction client

Conditions

• Poste stratégique à fort impact business

• Évolution possible vers des fonctions de Direction Digitale

• Environnement stimulant, innovation et transformation digitale

Mission principale

Le Digital Business Manager est responsable du développement de la performance économique des activités digitales (jeux en ligne, paris, services digitaux) dans le respect du cadre réglementaire.

Il pilote la stratégie digitale, l’offre produits, l’expérience client et la rentabilité des plateformes de jeux.

Responsabilités principales

1. Stratégie digitale & business

• Définir et déployer la stratégie de développement digital des jeux d’argent (loterie, paris sportifs, jeux instantanés, etc.)

• Identifier les opportunités de croissance (nouveaux produits, canaux, partenariats, innovations digitales)

• Élaborer les business plans, budgets et projections de revenus digitaux

• Piloter la performance économique (CA, marge, ARPU, taux de rétention)

2. Pilotage des plateformes digitales

• Superviser les plateformes de jeux en ligne (web & mobile)

• Assurer l’optimisation continue des parcours joueurs (UX/UI, conversion, engagement)

• Coordonner les évolutions fonctionnelles avec les équipes IT, produit et prestataires

• Garantir la disponibilité, la sécurité et la fiabilité des plateformes

3. Marketing digital & acquisition clients

• Définir et piloter la stratégie d’acquisition, de rétention et de fidélisation

• Superviser les campagnes digitales (CRM, push, email, social, paid media)

• Développer des offres promotionnelles conformes à la réglementation

• Exploiter la data pour améliorer la performance marketing et la personnalisation

4. Gouvernance, conformité & jeux responsables

• Veiller au respect strict de la réglementation des jeux d’argent

• Intégrer les principes de jeu responsable dans l’ensemble des parcours digitaux

• Collaborer avec les équipes juridiques, conformité et régulation

• Participer aux audits et reportings réglementaires liés au digital

5. Management & coordination transverse

• Animer et coordonner des équipes pluridisciplinaires (marketing, produit, IT, data)

• Piloter les prestataires externes (éditeurs de solutions, agences, intégrateurs)

• Assurer une collaboration fluide avec le réseau physique et les équipes commerciales

• Produire des reportings réguliers à destination de la Direction Générale

Détails de l'offre « P26DGM »